大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于房地产企业薪酬分析报告的问题，于是小编就整理了2个相关介绍房地产企业薪酬分析报告的解答，让我们一起看看吧。
一年以上的房地产销售平均月工资会有多少？
这个问题就比较复杂，摊开讲一言两语又表达不清楚！我只能两个身边的故事给你做参考吧！
一小学女同学，我两家离的不远！他高中没读就走上社会了！在社会干了好多工作！前年才在西安找了一份售楼小姐的工作！据她自己介绍说，开始进入去的半年基本上就是学习的，没客户，没***，没渠道等！每个月只能那着两千多块钱过温饱生活！不过她也算蛮不服输的女生，就在售楼处热情接待每一个看房咨询的客户！就这样半年后他才勉勉强强的拿到了4-5千的工资！她现在应该搞了两年多，今年是第三年！可能经历不符合题主的一年！但故事继续讲完整吧！第三年，他就跟着之前的一个领导一起组成一个团队！承接一些房屋销售的工作和任务！不晓得怎么样？反正她妈和我妈闲聊时说她女儿在西安买了套房子和一辆代步小车！
所以你问我一年后有多少，我不能准确答知你，但是这个同学的自身经历或许对你有用！感谢阅读！
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大环境影、团队、所在的城市以及项目、专业知识是否过硬，是否负责任。专业知识包括，前期基础知识的培训，基本技能的培训。外拓 待客的培训，如果这些不过硬，很难挣到钱，俗话说，将帅不力，累死三军。
自己的努力与否也是重要的，教了不学，学了不做，做了不坚持！也没有用处。
然后就是性格，是否愿意改变自己的风格
做销售坚持很重要！
地产的销售工资收入？
深圳中原业务员入职员工底薪2300元每个月左右有社保住房公积金五险一金。每周休息一天。经理公司大概4000多点也是🈶️社保住房公积金，五险一金。每周休息一天。其实大家都不是靠底薪，都是靠业绩才会提成多。都是靠自己努力争取。做销售都是这样。
视频加载中...底薪加佣金，但是做地产销售第一条就要学会抛弃和忘掉底薪。
收入各地区各城市标准不同，目前行情，售楼中心内场的销售员基础底薪不会低于2500元，提成都是千分之几的。
客观说，地产销售的收入普遍高于很多行业，前提的确要吃的苦，出得了货，卖房是要挺拼的，但收入的确是可观的。如果你是销冠，又是一二线城市卖豪宅写字楼或商铺，一个单子的提成也许是很多人年薪的两倍。
地产销售的工资收入大部分是根据业绩来确定，卖的房子越多，提成比例越高，工资越高。当然也要看每个项目的佣金比例，有时候也要“看天吃饭”，市场好的时候，月薪过万也是有可能。在地产行业三年，身边有不少的同事在市场好的时候，月薪是自己的年薪，也有在市场不好的时候，靠底薪艰难度日。地产销售的收入还得看个人努力，总之要“吃得盐，耐得渴”。
不管做什么行业，收入与付出都成正比。
在南宁，我也从事过一年的地产行业。
在两个公司呆过，第一个公司：底薪1500，30%-50%的业绩提成。第二个公司：无底薪，50-80%提成。
每天要求打多少电话，带看。每天的工作无非就是找客户，维护客户，带看客户，寻找房源，匹配房源，洽谈价格。
找客户难，找到能成交的客户更难，需要积累。中介那么多，满大街都是，一个客户，基本上好多中介都联系过，看过好多房子，对比过很多。想要高收入，那就要逼别人更多的努力，要不只能拿底薪。
售楼部销售；底薪2500-3000五险一金，提成千分之1-最高千分之5，普通中介有底薪；1500-2000提成25-40，无底薪直提70，管理级别；底薪+自己开单＋管理津贴，不过现在做地产越来越不好做了，身边好多[_a***_]的转行，有小数还在做，其实做销售每个月只吃底薪，没有业绩还不如改行做其他，还好就算老板留你自己没有业绩没意思。
到此，以上就是小编对于房地产企业薪酬分析报告的问题就介绍到这了，希望介绍关于房地产企业薪酬分析报告的2点解答对大家有用。
