大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于商业地产offer的问题，于是小编就整理了1个相关介绍商业地产offer的解答，让我们一起看看吧。
恒大地产和保利地产的offer都有，该怎么选择？
这个毫无疑问应该选择保利地产。
恒大在行业内是属于典型的高周转房企，而且各种负面新闻不断，包括对员工的各种苛刻的绩效考核罚款以及超高的工作强度，还有臭名昭著的逼员工卖房的恒房通，以及强制转岗的恒大宝***等等。
总体来说在恒大工作，除非你是高管，那么还算可以，但是压力也非常大，但是如果你只是中低层员工，那么无论是赚钱还是职业生涯镀金，还是追求工作与生活的平衡各方面你都得不到满足的。
保利地产属于央企，同时也是地产行业的第一梯队成员，他们的土地储备，资金实力都非常强，虽然他们的员工薪酬待遇在行业内并不是特别有优势，因为受限于国企体制。但是在保利地产工作和生活平衡还是比较有优势的，特别是工作压力和工作强度，在普遍高压的地产行业内绝对是属于很轻松的一个级别，而且隐性***还是不错的，基本上我所认识的在保利地产从刚毕业到工作5年左右的朋友买房买车肯定不成问题，我这里指的是在一线城市广州买房买车。
恒大和保利都是知名大企业,如果都收到了他们的offer，证明你是一个能力很出色的人。
先说说最基本的薪资***，恒大是一个看中能力经验的公司，在恒大有明确的薪资级数制度，刚入职会根据你的综合能力定薪，每半年会根据你的工作业绩进行调薪，一般都是***一调。基本的五险一金，法定节***日都有，双休。部分公司提供食宿，还有各项补贴。保利的薪资在同行业也算是不错的，毕竟国企背景，应该不缺钱。
我认为这个是因人而异吧，而且和所学专业和技能也是有关系的，本身我也在地产行业，对两个大型企业相对还比较了解。就我个人而言我会选择恒大地产。
两个大型企业都非常优秀，在地产行业里都算是佼佼者，最大的区别就是一个是国企背景，一个是私企。国企相对来说比较稳定，但是做人做事相对固守，提升价值不大；私企相对来说发展空间会大一些，前提是你真的有一些真本事。年轻人还是建议多闯荡多施展自己的价值，像恒大这样的大型企业在***待遇上也不比国企逊色。可以在短期内锻炼出来，并且现在社会上的这些单位对恒大员工的能力还是比较认可的。我有个朋友在保利做结构设计的，主要和设计院做好沟通对接，审图技术交流等等，但是发展有限，接触的是比较表面的技术，这对职业规划影响还是比较大的。恒大地产的待遇明显要好于其他地产商，工作强度相对较大，这一点反而是我看好恒大这个企业的地方，员工关系相对简单，考核及分工明确，每个人都努力的发挥自己的才能，在业内的认可度还是很高的。
未来的经济市场尤其是房地产市场既不是属于国企的也不是属于私企的，而是属于那些勇于积极向上的，敢于产品创新，乐于无私奉献的企业，如果楼主还年轻，没有家庭负担和压力最好还是多去优秀的私企里闯荡闯荡，一定要考虑后期的发展空间，考虑在这家公司能为你的身价或者能力提升带来什么好处。
两家企业都是很厉害的企业，各个方面都是非常完善的，基本上所有的东西都已经定型了。恒大地产的工作模式我个人感觉是节奏比保利地产要快很多的，要去哪上主要取决于自己的性格，看自己的性格更适合哪家公司。 因为做房地产这一行的人都是没有个人时间的，压力特别大的，在如此高压下工作自己的心情和工作状态是非常重要的。心情好的话工作的压力也相对小一些，心情不好压力大人长期在这种环境下身体很容易出事的。
两家的企业文化不一样，自己提前了解一下，最好的办法就是找现在在这两家工作的员工问问。
两家公司的offer都很好，这也证明你是非常优秀并且有实力的人了！
先说恒大：
恒大是集民生，旅游，快消，农业，体育等为一体的集团企业。在房地产行业中，那也是排得上Top10名次的了，各方面实行标准化运营模式，所以规矩很多呢。
面试过恒大的同学都知道，恒大会要求填写高考分数，这一条意味着恒大对学历是有一定的要求的。
毕竟也是地产界知名企业，这么大的企业除了规矩多，一定经常加班，毕竟加班也是深圳的常态！
大企业，压力大，但有压力才有挑战，有挑战才有机遇！
恒大的绩效薪资一定是比保利可观的！但一些******的话，肯定保利好过恒大！（保利可是六险二金呢）
再说保利：
央企，房地产行业Top50，名次虽然没有恒大那么靠前，但想拿保利的offer，从难易程度来说，要比恒大难！
特别是广州保利，那对学历要求是相当高！应该说整个华南地区的保利都是工作选择值得期待的优选了！
到此，以上就是小编对于商业地产offer的问题就介绍到这了，希望介绍关于商业地产offer的1点解答对大家有用。
