大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于房产营销优秀事迹的问题，于是小编就整理了4个相关介绍房产营销优秀事迹的解答，让我们一起看看吧。
现没钱没人，干了几年房地产销售，已在管理路上，有什么能创业的介绍？
没有什么可以创业的，你已经干了这么久了，都没有创业说明你冲动不够，现在已经走过了赚钱的旺季，旺季你都没有创业到现在创业风险放大了很多，再来说现在的创业一定要考虑你有什么优势，得有的放矢，盲目跟风危险很大！不过话又说回来了，你不去做就没有机会，好多事情都是在别人完全不看好的情况下做成的，只要你有了归零的心态，想挑战一把，我建议你去干，自古富贵险中求，不愿意冒险有时候才最危险！！！
祝你好运
看看我，房地产干了20年了，还在房地产领域里奋斗。
基本上我身边的朋友，还很少有从房地产领域成功转型或转行到别的行业的。为什么呢？我以为，这是很多房地产销售人员犯了数字麻木症。做过销售的，尤其一二三线城市里的销售，一套房动辄百万千万级，奖金提成总也有个数千上万的，久而久之就对数字认知产生错觉，以为这世上所有的生意都是百万千万级别的。如果一旦跨行到别的行业，比如做实体店或其他批发零售的日用百货生意，你会有巨大的落差，对经营额和利润差感觉不好接受，渐渐地你会觉得无聊无趣无动力，有愤有怒有压力，结果很可能转型失败、转行受挫。于是，结果很可能重回地产销售。
所以，我的建议是，既然在地产线上折腾时日已久，不如就在老本行里继续搞事，总归会有新发现新方式让你重新找回工作的乐趣和奋斗的回报的。
你觉得在哪些房地产公司当销售比较好？为什么？
第一:开发商销售，万科，绿地，恒大碧桂园等大型开发商，进不去选择小开发商销售
第三:中介行，中原合富裕丰等
最好的能力锻炼是在大的开发商做销售，接着才是案场代理商，最后才是中介行
通过这几年观察总结。房产销售的确是个技术活，尽管不是太累。用心用脑用腿用表情较多，和颜悦色，耐得住寂寞，耐得住守候才行，才能见收益。
作为求职者，在人生之初，既要求历练，还要寻觅个能挣钱的职业。李嘉诚说过，年轻人要磨练，就要做销售，挣的多，见的多，与人打交道多，无形中把资产与人脉都积累了。以便以后给做自己的生意，更好打下基础。
房产销售也是销售的一种。选择这样行业之前，要上网找资料查这个城市的房屋开发企业在这个城市中口碑占前几名的企业。
1,有的城市年年都评优质房产开发企业。选择优秀企业没错。
2,即使未评的城市，网上也会对你所在城市的房产品牌房价房屋质量，进行评价。从中筛选口碑好的企业去求职。
3,在同等优条件下，当然选资质雄厚，待遇上好，提点高，有发展前途的企业为上。
另外，注意一点，名企未必就是好企业，求质量，负责任，卖良心价，做益群事的企业首选。在这里工作自己不会背黑锅,不会跟着步入岐途，企业也有潜能发展的更长远。自己也能同进步同发展。
微杍简介：人力***管理本科及海外硕士，Top10猎头公司团队经理，多年猎头行业工作经验，长期且专注地服务于你的职场之路！欢迎大家点赞评论互动，欢迎关注我获取更多职场干货！
房地产公司的销售工作不分好坏，只是公司不同，楼盘不同，会有差异，所以根据自己的需求选择适合自己的公司最重要。
接下来的回答主要讲述求职者如何选择房地产的销售工作，不仅限于某个城市。
房地产销售目前分为两类，自销和代销。自销的销售团队属于地产开发商。
自销，顾名思义，就是自己的楼盘自己卖。代销的销售团队属于代理公司。
代销，就是自己的楼盘交给别人卖。
这就是目前地产行业的销售团队类别。
自销团队比代销团队，从稳定性，晋升机会，薪资***等各个方面都会好一些。
所以如果有自销和代销的职位机会，优先选择自销。
我想弄明白，你是准备去房产公司工作还是准备赚钱！这可是两种概念！去房产无非就两类，一是大企，万科，万达，融创！二是本地龙头！只要你肯努力，哪个地方你都可以做出色！如果你想赚钱，东莞更是***人才，产业，资金等等一些列配套，可以说片地机会，片地黄金！
感谢邀请
建议先去[_a***_]做二手房销售，打怪升级。然后去一些发型房地产开发公司做一手房销售。
首先，都知道大型房地产开发公司的楼盘销售好做，再加上现在楼市这么好，不愁没业绩。但是，没有相关经验就来大型房地产开发公司做销售，提升经验是需要相当一段时间的。
其次，虽然二手房销售没有一手房销售体面，风光。但是二手房销售能让你迅速了解房地产市场行情，消费者的需求状况，对自己的相关销售经验会有很大的提升。做个两到三年，然后跳槽到大型房地产开发公司做销售，根据自己学到的经验，会很快获得丰收的。
最后，根据自己的实际情况，建议先小地打怪升级，然后跳槽。不管去哪里做，一定到诚实守信！
房地产销售早上开早会应该讲些什么好？
房地产早会：
1、第一个内容：表扬（或批评）上一个工作日上进员工，给大家大气。
2、第二个内容：总结上一个工作日工作情况。
3、第三个内容（如果有的前提下）：通报甲方（代理公司）领导指示。
4、第四个内容：安排今日工作内容充实丰富。
（一）如果每天的房地产早会只是新闻，谈体会，甚至只有公司政令宣导，难免会让属员感到乏味无趣。因此平时要多方便搜集各种资料备用，灵活运用多种活动方式，使属员的热情能持续下去。
（二）事前充分准备
有了丰富的内容，还要考虑到早会过程所涉及到的各种因素。诸如场地，器材，音乐，须配合的人员事先沟通等等，尽量准备充分。
（三）结尾精彩生动
早会的总结部分，观点应明确有力，尽量使用通俗流畅的语言引起全体成员的共鸣，将早会气氛推向***。
房地产销售早上开早会应该讲些什么好？
房地产早会：
1、第一个内容：表扬（或批评）上一个工作日上进员工，给大家大气。
2、第二个内容：总结上一个工作日工作情况。
3、第三个内容（如果有的前提下）：通报甲方（代理公司）领导指示。
4、第四个内容：安排今日工作内容充实丰富。
（一）如果每天的房地产早会只是新闻，谈体会，甚至只有公司政令宣导，难免会让属员感到乏味无趣。因此平时要多方便搜集各种资料备用，灵活运用多种活动方式，使属员的热情能持续下去。
（二）事前充分准备
有了丰富的内容，还要考虑到早会过程所涉及到的各种因素。诸如场地，器材，音乐，须配合的人员事先沟通等等，尽量准备充分。
（三）结尾精彩生动
早会的总结部分，观点应明确有力，尽量使用通俗流畅的语言引起全体成员的共鸣，将早会气氛推向***。
到此，以上就是小编对于房产营销优秀事迹的问题就介绍到这了，希望介绍关于房产营销优秀事迹的4点解答对大家有用。
